Job Posting for Software-Tester (m/w/d) ISTQB at TieTalent
Technologien auf das nächste Level zu heben, sich Herausforderungen zu stellen und an den Innovationen von morgen zu arbeiten - dafür benötigen wir bei FERCHAU Expert:innen wie dich: als Expert:innen für unseren Kunden. Wir realisieren spannende Projekte für namhafte Kunden in allen Technologiebereichen und für alle Branchen und übernehmen Verantwortung für komplexe Entwicklungsprojekte. Als Berufserfahrene:r unterstützt du deine Kolleg:innen mit deinem langjährigen Know-how und deiner Expertise. Dein Aufgabengebiet Auswahl/Anwendung geeigneter Testmethoden und Testwerkzeuge Spezifikation und Umsetzung praxisgerechter, aussagekräftiger Softwaretests Entwicklung von automatisierten Testmethoden, Testspezifikationen und Testfällen Überprüfung der Software auf mögliche Schwachstellen und Risiken Überwachung des Testfortschritts Dokumentation aller Testergebnisse Deine Benefits bei uns Unbefristeter Arbeitsvertrag Fachliche und persönliche Weiterentwicklungsmöglichkeiten Ankommen und sich wohlfühlen mit unserem Onboarding-Programm Prämienprogramm für Empfehlungen von neuen Kollegen Womit du uns überzeugst Du verfügst über ein abgeschlossenes Studium im Bereich Informatik oder alternativ über eine Ausbildung im Bereich Fachinformatik/Elektronik Erste Erfahrungen mit Softwaretests nach den Standards des ISTQB (idealerweise Zertifizierung nach ISTQB) Praxiserfahrung in den Bereichen Softwaretest und Qualitätssicherung Gute Kenntnisse von Testverfahren Sicherer Umgang mit einer Programmiersprache (C oder C# oder JAVA) Ein hohes Qualitätsbewusstsein, strukturierte und selbständige Arbeitsweise Gute Deutsch- und Englischkenntnisse Lust auf die nächste Herausforderung? Dann sollten wir uns unbedingt kennenlernen! Am schnellsten geht es, wenn du dich direkt bewirbst - gern online unter der Kennziffer GI99-93141-S bei Frau Natalie Bubeck. Lass uns gemeinsam das nächste Level nehmen und Technologie nach vorn bringen!
If your compensation planning software is too rigid to deploy winning incentive strategies, it’s time to find an adaptable solution.
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