[job-16631] Squad Leader, Brazil

Somos especialistas digitais e impactamos as marcas mais valiosas do mundo. Construímos produtos e soluções digitais focados nas necessidades dos nossos clientes. Como uma nativa digital, trazemos um histórico de 29 anos de aceleração do impacto nos negócios por meio de soluções digitais completas e escaláveis. Com uma presença global de mais de 6.000 pessoas em estratégia, pesquisa, ciência de dados, design e engenharia, desbloqueamos o crescimento de primeira linha, melhoramos a experiência do cliente e impulsionamos a eficiência operacional.

Importante:

Para as pessoas residentes na Região Metropolitana de Campinas*, a presença nos escritórios é obrigatória, tendo que cumprir um mínimo de dias ao mês, estipulado pela empresa e projeto. Converse com o nosso time de recrutamento para saber mais informações sobre política de frequência vigente. 

Sua missão:

Suportar a criação de um ambiente onde haja segurança para experimentar e aprender, fazendo com que as pessoas e nosso cliente sintam-se especialmente valorizadas.

Garantir práticas ágeis e o mindset Lean de ponta a ponta dentro da equipe, posicionando o cliente como elemento central da cadeia de valor.

Buscar autoconhecimento e melhoria contínua como ingredientes imprescindíveis para o sucesso.

Práticas necessárias:

Experiência como Squad Leader, Scrum Master ou Gerente de Projetos.

Ampla bagagem com a metodologia Lean, garantindo a execução do projeto conforme planejado.

Comunicação aberta e assertiva com o time e cliente, garantindo que os objetivos comuns sejam alcançados.

Perfil desejado:

Conectado com a transformação digital.

Gosta de compartilhar e aprender novas tecnologias.

Contribui com a CI&T e comunidade externa.

Respeita as diferenças, trabalha com colaboração e em equipe.

SL/GP muito importante que tenha conhecimento e vivência com projetos de Escopo Fechado. Gestão de escopo, prazo, custo, risco, controle das dependências do cliente.

Nossos benefícios:

- Plano de saúde e odontológico;

- Vale alimentação e refeição;

- Auxílio-creche;

- Licença parental estendida;

- Gympass

- PLR;

- Seguro de Vida;

- Parceria com plataforma online de saúde mental;

- CI&T University;

- Clube de descontos;

- Programa de Apoio: jurídico; financeiro; fisioterapia; orientação psicológica; nutricionista e mais;

- Curso gestante e paternidade responsável;

- Parceria com plataformas de cursos online;

- Plataforma para aprendizagem de idiomas;

- E muitos outros.

Mais detalhes sobre os nossos benefícios aqui: https://ciandt.com/br/pt-br/carreiras

#LI-LA1

#LI-REMOTE

CI&T é uma empresa que oferece oportunidades iguais. Celebramos e valorizamos a diversidade de identidades e experiências vividas de nossos CI&Ters. Estamos empenhados em construir, promover e manter uma empresa e cultura diversificada, inclusiva e equitativa focada em criar um amanhã melhor.

Na CI&T, reconhecemos que inovação e transformação só acontecem em ambientes de trabalho diversificados, inclusivos e seguros. Nossas equipes são mais impactantes quando pessoas de todas as formações e experiências colaboram para compartilhar, criar e ouvir ideias.

Antes de candidatar as nossas oportunidades confira a Política de Conflito de Interesses em nosso site.

Incentivamos fortemente pessoas de comunidades diversas e sub-representadas a se candidatarem às nossas vagas.

Cidades que compõe a Região Metropolitana de Campinas: Americana, Artur Nogueira, Campinas, Cosmópolis, Engenheiro Coelho, Holambra, Hortolândia, Indaiatuba, Itatiba, Jaguariúna. Monte Mor, Morungaba, Nova Odessa, Paulínia, Pedreira, Santa Bárbara d'Oeste, Santo, Antônio de Posse, Sumaré, Valinhos, Vinhedo.